Pemimpin Yang Serius Baik

By | July 5, 2020

Mungkin tidak dapat disangkal bahwa penggunaan kecerdasan emosional (EI) yang terampil adalah yang paling penting dalam bidang perawatan kesehatan, terutama di mana, misalnya, seorang pasien rumah sakit dikelilingi oleh keluarga yang penuh kasih.

Seorang pemimpin layanan kesehatan, baik mereka dokter atau administrator, membutuhkan apa yang saya sebut kompetensi spiritual dan sosial sebagai ciri utama pribadi mereka. Mereka harus dapat secara alami berhubungan dengan emosi rapuh dari orang yang dicintai pasien, tetapi juga dengan perasaan yang sangat manusiawi dari staf medis yang merawat pasien.

Namun, para pemimpin yang sukses saat ini, dalam bidang apa saja, akan terampil dalam penggunaan EI sebagai alat kepemimpinan, dan paling mahir Membuat Pemimpin yang Baik dalam menggunakan kompetensi alami yang mereka miliki. Sebagai komentator tentang topik ini, kita juga perlu mengenali bahwa mereka yang sadar diri sering kali memiliki pemahaman yang melekat tentang motivasi dan perasaan orang lain. Mereka mampu tidak hanya mengalami emosi tegang mereka sendiri, tetapi juga mampu menahannya. Keahliannya, tentu saja, dalam belas kasih yang mereka dapat tunjukkan dengan tulus, sementara secara terbuka berhubungan dengan orang-orang yang mereka pimpin, apakah mereka pasien, staf, atau hanya anggota tim dalam tim tempat kerja mana pun.

Jangan meremehkan nilai seorang pemimpin yang secara alami menampilkan sifat-sifat ini. Ia layak ditimbang dalam emas. Saya ingin menjalankan beberapa pemimpin dunia politik atau perusahaan melalui kuesioner EQ, tapi saya rasa saya tahu apa hasilnya. Kita semua dapat memikirkan beberapa contoh, tetapi kebijaksanaan menjadi bagian dari keberanian yang lebih baik, mencegah saya untuk menjadi spesifik!

Salah satu pertanyaan yang harus kita tanyakan adalah, tentu saja, apakah EI dapat dipelajari dan dipraktikkan dengan cara yang setidaknya memberikan dukungan yang diberikan oleh mereka yang cukup beruntung untuk memilikinya secara alami. Jawaban saya sendiri adalah bahwa hal itu memang dapat dipelajari, walaupun mereka yang memiliki sifat perilakunya cenderung menjauh dari kepekaan terhadap orang lain, akan dikatakan, paling tidak, agak cacat.

Berlawanan dengan kepercayaan populer, EI bersifat psikologis dan fisiologis. EI menggunakan perasaan dan sensasi inti sebagai sumber kepekaan emosional kita dan karenanya kecerdasan emosi kita. Diperkirakan bahwa perasaan, emosi, dan sensasi inti kita mungkin kolaborasi medan berkah dikandung dalam rahim dan mulai dikembangkan pada bulan kedua setelah kelahiran. Mereka adalah pusat dari keunikan kita, individualitas kita, kepribadian kita dan naluri alami kita, seperti yang bertahan hidup, keamanan, daya saing, kemandirian, ketegasan dan kegelisahan, untuk beberapa nama.

Sebagai pelatih, sebagai fasilitator pembelajaran, kami dapat membantu delegasi untuk memahami karena EI bersifat naluriah, tidak dapat dihilangkan dari gudang sumber daya kami. Meskipun mungkin disembunyikan, fasilitator yang terampil dapat membantunya datang dari kedalaman otak tersembunyi, langsung ke garis depan, dan memungkinkan para pemimpin tersebut untuk menjadi pengguna EI yang terampil dalam peran kepemimpinan di tempat kerja mereka.

Mungkin tidak mengherankan, pembelajaran EI tidak benar-benar berbeda dengan bentuk pembelajaran lainnya di mana kita menerima pesan baik dari keberhasilan maupun kegagalan kita, belajar mengembangkan yang terakhir dan mengubahnya menjadi yang pertama. Tidak pernah ada homili bahwa “Kesalahan adalah Peluang Belajar” begitu benar, seperti dalam memahami proses belajar EI.

Dalam pengertian bisnis, saya berasal dari dua lingkungan yang sangat berbeda. Di satu sisi, perusahaan konsultan SDM saya berurusan secara eksklusif di dunia nyata, dengan semua masalah yang paling akrab bagi mereka, tetapi bisnis online saya terutama tanpa kontak manusia secara langsung dan mungkin kurang umum. Atau itu?

Sejauh ini kita benar-benar hanya memikirkan pemimpin di dunia batu bata dan mortir. Mari sekarang kita melihat sekilas pada EI bagi mereka yang beroperasi tidak hanya di dunia cyber, tetapi juga mereka yang dari dunia batu bata dan mortir yang bekerja terutama sendirian atau setidaknya secara mandiri.

Itulah dunia pekerjaan dan ibu yang tinggal di rumah (atau ayah).

Untuk SAH Moms and Dads, saya akan meminta mereka untuk berusaha mengintegrasikan pikiran mereka dengan perasaan mereka. Ini bisa menjadi alat dan teknik yang sangat kuat. Namun, bahasa tubuh yang intuitif dapat ditenggelamkan oleh bahasa logis pikiran. Maka Anda mungkin tidak dapat mendengar diri sendiri pada tingkat naluriah. Bisnis online, lebih dari sekadar variasi batu bata dan mortir, memerlukan kreativitas bahasa intuitif, karena kita tidak begitu sering mendapat manfaat stimulasi melalui kontak tatap muka.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *